Kisah Kerja Pertama


Hello everyone...
Gua Hottua Deardo Sidauruk ingin berbagi kisah aja.
            Gua pernah bekerja sambilan aja di waktu libur kuliah, ya pekerjaan nya sih lumayan enak sihh, jadi gua kerja di iNews, pada tanggal 27 Juni 2018 gua kerja untuk perhitungan Quick Count Pilkada. You know what? Itu pengalaman gua paling indah, kenapa gua sebut indah? Karna itu pertama kali nya gua kerja. So, gua excited sama pengalam pertama kali gua kerja. Awal mulanya gua harus daftarin diri gua buat jadi surveyor, dan gua harus ke Jakarta untuk briefing setelah briefing di hari selanjutnya gua harus survey tempat gua kerja, gua di tempatkan di TPS 29 Kec. Gn. Putri yg jauhnya minta ampun dari tempat tinggal gua, apapun gua lakuin buat kerja pertama gua. Ngiter ngiter cari TPS di wilayah itu makan banyak waktu sihh. Sesampai nya tanggal 27 Juni gua pagi pagi buta harus berangkat ke tempat TPS tsb. Tiba di tempat tsb gua harus bantuin ketua TPS untuk mempersiapkan pemungutan suara, jam 07.00 TPS sudah di buka untuk pemungutan suara, disana gua harus stand by untuk mewawancarai peserta yg memilih calon gubernur dan bupati(emg udh tugasnya begitu) setelah gua wawancara beberapa orang, ya gua mantau lagi TPS tsb biar gak keliatan gabutnya J Setelah selesai nya penutupan pemungutan suara mulailah pemungutan suara disana gua mantau biar gua tau suara terbanyak ada di calon siapa, setelah perhitungan selesai gua mengupload semua data agar langsung tayang di tv tv. Mungkin segitu aja kisah gua, Terima kasih.

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

Experience

Kalo kalian denger kata aslab (asisten lab) apa yang muncul dibenak kalian? beberapa orang bilang.. ah kerjaanya gitu doang gue juga bisa. susah. pinter. males ah capek. pengen tapi takut. seru kayaknya. dan masih banyak lagi.. Disini gue mau cerita pengalaman gue ikut oprec Laboraturium Akuntansi Lanjut A. Jadi sebenarnya sebelum gue daftar di Lab. Akuntansi Lanjut A atau yang disingkat jadi LABALA, gue pernah coba daftar di salah satu lab waktu semester 2. Waktu itu gue daftar cuma karena ikut-ikutan temen aja, ga kepikiran sama sekali mau jadi aslab. Dikelas gue banyak banget yang daftar dan yang keterima cuma 4 orang, gue termasuk yang ga keterima :") btw, itu baru seleksi berkas. Sebenarnya antara sedih dan ga sedih juga sih karena gue ngga bener - bener niat. Waktu semester 4 temen gue ngajak lagi untuk ikut oprec Lab Akuntansi Lanjut A. Gue masih ragu - ragu antara pengen ikut atau engga. Mungkin gue masih berada di zona nyaman gue. Pengen tapi takut. Itulah yang meng...
Baca selengkapnya

TIPS MENGERJAKAN READING TOEFL

TIPS Beberapa strategi yang bisa Anda gunakan dalam mengerjakan soal-soal bacaan sebagai berikut: Teks bacaan tidak perlu dibaca semua (dari awal hingga akhir). Hal ini hanya akan membuang-buang waktu. Bacalah pertanyaannya dahulu dan pahami maksudnya kemudian baru cari Jawabnya di dalam teks. Jangan berpikir terlalu lama pada kata atau frasa yang Anda sendiri tidak tahu maksudnya. Cobalah menebak, maksudnya sebab waktu Anda sangat pendek. Identifikasi kata benda dan kata kerja yang penting. Bacalah sekilas, amati kalimat pertama masing-masing paragraf. Bacalah teks dengan cermat, tandai poin-poin utama, nama-nama, definisi, simpulan, tempat, dan angka-angka. Jawablah pertanyaan, tetapi jangan terlalu lama pada satu pertanyaan.  Anda harus mengisi semua jawaban. Jika harus menebak jawaban, pilihlah jawaban B atau C. Ingat, jawaban yang salah tidak akan mengurangi nilai Anda. Jenis Pertanyaan Menjawab pertanyaan bagian ...
Baca selengkapnya

Tulisan3_MSDM_Kompensasi

Kompensasi yang diberikan PT.Gudang Garam, Tbk. kepada karyawan ialah: 1.       Gaji 2.       Tunjangan 3.       Fasilitas Kesehatan 4.       Fasilitas Olahraga 5.       Uang Pensiun Fasilitas kesehatan terhadap karyawan diwujudkan dengan adanya klinik dan rumah sakit milik perusahaan yang bisa digunakan oleh karyawan secara gratis. Selain itu, setiap karyawan PT. Gudang Garam akan mendapatkan jatah rokok dari perusahaan. Jatah rokok diberikan sesuai dengan tingkatan karyawan mulai dari buruh borongan yang mendapat 3 batang rokok hingga level karyawan tetap yang bisa mendapatkan jatah 1 pak rokok. Rokok yang dibagikan perusahaan pada karyawan bertulis tidak untuk dijual dan pembagian karyawan. Rokok yang diberikan tersebut bisa dikonsumsi karyawan sendiri atau bisa dijual jika tidak merokok. Perusahaan juga mem...
Baca selengkapnya